株式会社藤原電子工業

何かをしたいという自発的な気持ちは、大きな力を発揮する

代表藤原 義春

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社員一人一人の夢を実現することを理想とする企業【藤原電子工業】。攻守共にバランスのとれた社風で日々成長し続けている。職人一筋、時代の変化と共に顧客のニーズに応えてきた匠が見通す、社員と作り上げる将来とは?

[番組公開日:]

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プロフィール
代表者名
藤原 義春 (代表)
生年月日
1955年2月8日
出身地
三重県
出身大学
柏崎中学
趣味
釣り、ゴルフ
休日の過ごし方
ゴルフ、買い物、温泉
過去に経験した
スポーツ
野球
座右の銘、
好きな言葉
有言実行・諦めない
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掲載社長からの推薦文

応援メッセージ

  • 匿名

    拝見させて頂きました。

    社長の考え方や思いが詰まった素晴らしい動画だと感じました。

    学ぶべき点もあったので、拝見できて光栄です。

    匿名
  • 匿名

    藤原代表の社員への強い思いに感激しました。自らの経験をもとに、社員一人ひとりの能力に視野を広げ成長させている姿は、まさに経営者強く思いました。ありがとうございました。

    匿名

会社情報

会社名 株式会社藤原電子工業
代表者名 藤原 義春 (代表)
企業HP http://www.fdk-ltd.jp/
所在地 〒581-0042
大阪府八尾市南木の本2-52
創業 1993年5月1日
資本金 1000万円
前期の年商 3億円
従業員数 35名

業種 半導体・電子部品・その他
キーワード 金型
事業内容 プリント基板用金型製作・プレス加工を主な業務とし事業の拡大を目指し、ロボットの開発・LED販売等

弊社独自に開発したSAF金型(登録商標)はプリント基板のプレスの時に発生するバリ埃を極端に減少させる日本で弊社にしかできない金型技術である。
主に車載関連のプリント基板に広く採用されている。
金型生産とプレス加工を行うことで技術開発を常に行う体制を整えている。
企業理念/
こだわり/
他社との違い
経営理念に基づいて全社員の成長と企業モラルの工場で他社にできない技術開発と企業戦略を立て業績を上げて来た。
特に社員教育では毎月一回の全社員参加の勉強会を行い、学んだことが日々実践出来ているか確認するシステムをつくり社員のレベルアップに取り組んでいる。
特に、すべての社員は生きがいと働きがいを持てる企業を目指し素晴らしい人生を歩める会社つくりを目指し、その為に一人一人が素晴らしい人間に成長することを掲げている。
藤原電子の素晴らしい社員がつくる製品は日本一の商品だと評価を戴けるような社員つくりを目指している。
特徴的な制度/社風 人の成長は計り知れないほど大きなものがある。
一人一人の社員の個性と特性を活かし個人の能力を大きく発揮できる取り組みを行っている。
アットホームな関係を築きながら社員が自立し、自分の将来の夢と会社の夢を重ね合わせることが出来る勉強を通して働きがいと生きがいを実感できる社風を構築するため取り組んでいる
レクリエーション係が社員の交流を図るためスポーツ合宿の取り組みや海外旅行で社員の視野を広げる計画もある。
今後の事業展開/
ビジョン
SAF金型の販売で日本に残るプリント基板メーカーが海外に競争力を持てるように技術を広めていき、更にSAF金型の精度を高め切削加工よりもコストダウンをして品質もアップする開発を行う。
更に、次の時代を見据えてロボット開発を行いプリント基板業界以外の世界に事業領域を広めていく。
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