株式会社ネクストエデュケーションシンク

新着情報

2014.10.15
代表者プロフィールを更新しました。

会社情報

会社名 株式会社ネクストエデュケーションシンク
代表者名 斉藤 実
企業HP http://www.nextet.net/
所在地 〒113-0033
東京都文京区本郷4-8-13
5TSKビル401
設立 1999年10月25日
創業 1999年10月25日
資本金 2000万円
従業員数 20~30人未満

業種 システム開発 / パッケージ販売 / ASPサービス / 情報サービス・コンテンツサービス / Webマーケティング・コンサルティング / 専門サービス業
キーワード エデュケ・NET*ASK V4 / eラーニング / 研修 / システム開発 / エデュケ
会社商品 PR 当社は多くの実績のある客観スキル診断をはじめ、適性・コンピテンシー診断や国内最大級3000種類のeラーニング、集合研修等を提供しています。
独自の科学的な能力開発の強みを武器に、時代の将来を見据え、企業に最適な採用から研修の仕組みを提案・実現し、人材育成コンサル、組織分析、適材適所配属支援、教育研修システムの開発から運用まで、次代のタレントマネジメントを実現するトータルな人材育成ソリューションを提供いたします。
企業の社員の真の成長を支援することにより、日本産業界の競争力を高めることが当社の使命と考えています。
事業内容
1.汎用スキル診断・各種アセスメント開発提供(汎用診断サービス 200種)
2.スキル診断コンサル・企画・開発・運営・診断システム、コンテンツ受託開発
3.組織診断、人材採用支援、適性診断、コンピテンシー診断開発、実施運用

 
1.集合研修・eラーニング提供(汎用コース3,000コース以上)
2.企業向け研修ポータルサイト構築、スキル=研修コースマッチングDBシステム構築
3.研修企画・コーディネート、企業教育・研修アウトソーシングサービス
4.研修・eラーニング受託開発
5.教材販売サイト「エデュケ(R)」運営


1.出版・企画・編集・教育系デジタルコンテンツ制作サービス
2.教育関連調査・セミナー事業
企業理念/
こだわり/
他社との違い
ネクストエデュケーションシンクの特徴について。
■1. 顧客企業の人的競争力の向上を可能に
科学的なWebアセスメントツール群を活かした最適採用、最適育成を実施することで、顧客企業の人的競争力の向上を可能にしました。
また、企業が必要とする独自能力人材の採用・チーム強化・業績向上を実現します。

■2. 適性・資質・コンピテンシーも可視化
適性・資質・コンピテンシー・人間力など、これまで可視化や育成がしにくいといわれていた領域を可視化、分析し、科学的・効果的に育成することを可能にしました。

■3. 独自のノウハウによる科学的な“ 客観型”診断
知識・スキル診断は、独自の客観型診断を中心とした最新のラインナップです。
自己申告による「高ぶれ」などを防ぐ仕組みを確立。企業オリジナルも開発提供いたします。

■4. タレントマネジメントの実現 
高精度のアセスメントと、強み弱みの客観的、科学的な分析にくわえ、その結果を踏まえて、教育・研修を実施し一人ひとりに最適な育成までを実現サポートします。タレントマネジメントを実現します。

■5. 組織分析により人材戦略、経営戦略を強力に支援
企業でもっとも大事な「社員」「人材」を多面的に分析・科学的にサーベイすることで、「組織」自体をより深く、本質的に分析・サーベイでき、具体的な改善案の検討を可能とし、人材戦略、ビジネス戦略・事業戦略を強力に支援する最新のソリューションを提供します。

■6. 豊富な導入実績
大手・中堅企業を中心として、導入企業多数。リピートご活用を多数いただいています。

■7. グローバル人材の育成を支援
海外展開をにらみ、各国語での診断を同時に可能とし、グローバル標準での採用・適性診断を実現します。
特徴的な制度/社風 早期にビジネス単位で全体を任され、やりがいがあり、成長が早い会社です。
主体性を持って取り組め、是々非々で自由な意見が言える開かれた社風です。
海外研修の機会あり。
今後の事業展開/
ビジョン
国内はもとより、海外にも展開し、世界標準の科学的・客観的なオンリーワンの高精度人材アセスメントシステム群を活用して、企業の採用から人材育成、適材適所配属、組織分析、研修を実施し、「企業は人なり」の視点から企業の成長、ビジネス発展に貢献できる新時代の専門組織を目指します。
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代表者名

写真

心の中は皆違う

代表

斉藤 実

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