新着情報
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- 2018.05.25
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- 2018.04.13
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- 2018.04.06
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- 2018.03.23
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- ブログ記事 “【お知らせ】今週のブログ更新はお...” を追加しました。
- 2017.04.01
- ブログ記事 “労働生産性⁈” を追加しました。
- 2017.04.01
- ブログ記事 “【コラム第2弾】ブランド戦略” を追加しました。
- 2017.04.01
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- 2017.03.24
- ブログ記事 “目的と目標⁇” を追加しました。
- 2017.03.17
- ブログ記事 “景気は良いの？悪いの？？” を追加しました。
- 2017.03.10
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- 2017.03.03
- ブログ記事 “インターンシップ” を追加しました。
- 2017.02.25
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- 2017.02.17
- ブログ記事 “「‥‥らしさの追求」は会社を強くす...” を追加しました。
会社情報
| 会社名 | コシオカ産業株式会社 |
|---|---|
| 代表者名 | 越岡 晃司 (代表) |
| 企業HP | http://www.koshioka.co.jp/ |
| 所在地 |
〒577-0817 大阪府東大阪市近江堂2-2-17 |
| 設立 | 1968年05月01日 |
| 創業 | 1964年08月11日 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 前期の年商 | 8億7000万円 |
| 従業員数 | 20～30人未満 |
| 業種 | その他製造 |
| キーワード | 品質改善 / 利益改善 / 納期改善 / デザイン商品化 / 試作モデル |
| 会社商品 PR | 事業内容と同じ |
| 事業内容 | ①モノづくりに関する課題解決事業を展開しています。 ②コシオカ産業の提唱する「TMS(Total Manufacturing Solution)」は、独自の量産ネットワークを活用した、新しい「共創型モノづくりプラットフォーム」です。 クライアントの課題を解決し、消費者の期待を超えるプロダクトを生み出します。 ③オンリーワンの付加価値を実装するための「Thinking Table(シンキングテーブル)」に関係者が着くコトから、すべてが始まります。 |
| 企業理念/ こだわり/ 他社との違い |
無限の発想と新しいモノづくりで、日本を変える。 内容について コシオカ産業の提唱する「TMS(Total Manufacturing Solution)」は、各方面のスペシャリストが対面で膝突き合わせる「リアルソーシング」を強みとし、ワンストップ体制で今までにない地に足の着いたモノづくり、ユーザーオリエンテッドなモノづくりをTMSは「まずは日本から」実現します。 |
| 特徴的な制度/社風 | KOMO’S UP+D "sugoroku” 上司・部下・同僚が”頑張ってる人”へカードを渡し、カードの枚数分”すごろく”で前に進め、一位でゴールした時、人事育成シートへ反映また商品も頂けるというゲーム感覚で行える、情意考課UPを目指したものです。 社是 創業精神です。社長以下全社員が、日頃仕事に従事する上での基本的な心構えであり、社風を成すものです。 1.心情を持って相手に接する 1.愛情を持って製品を創る 1.情報を常に提起する 社風 責任と協調 |
| 今後の事業展開/ ビジョン |
私たちは、新しいビジネスパートナーとこれまでにない新しい価値を共創し、モノづくりを通じて革新的なアイデアを発信していきます。そして、共感の先にあるワクワクと感動を生み出し続けます。 |
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