株式会社阪神住建

チャレンジ精神に溢れる素直な方大歓迎!

私たち阪神住建が求める人材は「素直な方」「諦めない方」「チャレンジ精神にあふれる方」です。
現在、阪神住建はマンション事業を軸として、新しい事業を次々にスタートさせています。新人の方も当然携わることができるチャンスがありますので、消極的にならず「挑戦」してほしいと思います。
指導されたときには「素直」な心で、自分の成長へと繋げていってください。
そして自分の可能性を「諦めない」でください。
阪神住建に入社して経験やノウハウを得た後は、後輩を育成、新しい事業を立ち上げる、などたくさんのことにチャレンジして欲しいと思います。

一緒に挑戦しましょう!

募集職種 その他不動産専門職
仕事の内容

【総合職】
○用地部
事業用地の取得から、事業計画の立案(アミューズメント、分譲・賃貸マンションなど)

○開発部
ゼネコンへの発注業務、マンション建設の工事監理、分譲した後のアフターサービス

○営業部
自社の開発物件であるアッシュシリーズや、キングマンションシリーズの販売

○営業部 販売企画課
取得した土地の事業計画をベースに、マンション等の企画、
マーケティング調査、CM企画、広告企画等

○不動産賃貸事業部
自社が所有している賃貸ビル、賃貸マンション、駐車場等の仲介業務と管理業務

○各事業所
ゴルフセンター、ホテル、スパワールド、マリーナ等の運営

【一般職】
○管理、経理・総務といった事務及び、営業補助業務

応募資格
求める人材像
新卒採用
雇用形態 正社員
勤務地 大阪市内 :
勤務時間 【総合職】9:00~18:00【一般職】9:00~18:00 ※いずれも配属部署により時間帯が異なります。
給与情報 【総合職】 大卒・院了
月給250,000円(基本給170,200円+固定残業79,800円)

 ※残業の有無に関わらず月60時間(1日3時間)の固定残業手当を一律支給します。
  昨年度の1ヶ月平均の法定外残業時間は月約31.5時間。1日約1時間30分です。
 ※固定残業時間を超過した場合は、別途残業手当を支給します。
 ※賞与は基本給に対してではなく(基本給+固定残業)を基に算出します。

【一般職】 大卒・短大卒 
月給181,600円(基本給157,000円+固定残業24,600円)

 ※残業の有無に関わらず月20時間(1日1時間)の固定残業手当を一律支給します。
  昨年度の1ヶ月平均の法定外残業時間は月約 4.5時間。1日約15分です。
 ※固定残業時間を超過した場合は、別途残業手当を支給します。
 ※賞与は基本給に対してではなく(基本給+固定残業)を基に算出します。
賞与情報 年3回(4月・7月・12月) ※昨年度実績:【総合職】4ヶ月分【一般職】3.5ヶ月
昇給について 年1回(4月)
休日・休暇 【総合職】完全週休2日制<配属により曜日変更あり> 【一般職】週休2日制<配属により曜日変更あり> 夏季、GW、年末年始、有給、慶弔、会社指定日有給休暇 他
待遇・福利厚生 ■イベント
・新年会
・お花見
・初釜
・懇親会(年2回)
・社内ゴルフコンペ
・阪神ゴルフ会、阪神文化教室による社内旅行(年2回)

■サークル
・ゴルフ(阪神ゴルフ会)
・お茶・お習字(阪神文化教室)

■各種手当
・資格取得補助
・当社分譲住宅の割引斡旋と住宅融資利子補給制度

■施設
スパワールド、ゴルフセンターの社員割引優待、社宅 等

応募方法 [1]リクナビ、もしくはマイナビからエントリー

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[2]会社説明会

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[3]個別面接(個別面接、適性テスト)

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[4]質問会(当社の事業所等を見学。入社1~3年目の社員が説明させていた
 だきます。気軽に何でも質問してください)

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[5]最終面接(個別面接、一般常識テスト)
試用期間 3ヶ月(条件に違いはありません)

設立 1972年02月01日
代表者 岩崎 圭祐 (代表)
資本金 1億円
従業員数 400~500人未満 ※グループ企業総数、内本社100名 (2015年12月現在)
事業内容 阪神住建は、不動産事業を基盤に、人々の生活を支える事業を幅広く手掛けています。
分譲以外にも賃貸マンションやオフィスビルの経営、その管理などにグループ企業とともに尽力しています。また最近では、太陽光発電施設やホテル開発、社会福祉への取り組みも積極的に進めているところです。
不動産事業では、キングマンションシリーズに加え、収益用不動産「アッシュシリーズ」を新ブランドとして販売開始したことが注目を集めています。
ゴルフセンターやフットサルコートの経営など、多角的な事業運営をしているのが特徴です。
採用担当 総務部  新卒採用担当

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