誠実と謙虚、自己研鑽
社長渡部 洋平
賃貸•売買物件の提供を柱に、住宅の施工やリフォームまで幅広く手がける渡部社長。『誠実』と『謙虚』を社訓に掲げ、仕事をして行く上での信念として大切にしている。今後は、人としてのあり方についての、幅広い社員教育に力を入れていく。
[番組公開日:]
建設・土木 / 不動産
賃貸•売買物件の提供を柱に、住宅の施工やリフォームまで幅広く手がける渡部社長。『誠実』と『謙虚』を社訓に掲げ、仕事をして行く上での信念として大切にしている。今後は、人としてのあり方についての、幅広い社員教育に力を入れていく。
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]渡部社長の地域への思い、お客様への思い、誠実さがとても伝わってきました。
また、社員の皆さんを大切に思っていることがよく分かります。
穏やかな人柄と、謙虚で真摯な姿を尊敬いたしております。
今後ともよろしくお願い申し上げます。
何ごとにも前向きに、そして全力で取り組んでいる渡部社長のもとで働くスタッフさんたちは幸せですね!素晴らしい経営姿勢をこれからも勉強させて頂きます。
会社名 | 株式会社山一地所 |
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代表者名 | 渡部 洋平 (社長) |
企業HP | http://www.yamaichi-j.co.jp/ |
所在地 |
〒981-3133 宮城県仙台市泉区泉中央2-13-3 |
設立 | 1986年07月21日 |
創業 | 1975年01月01日 |
資本金 | 2000万円 |
前期の年商 | 36億3500万円 |
従業員数 |
50~100人未満 男女比6:4 |
従業員の平均年齢 | 35~40歳 |
業種 | 建設・土木 / 不動産 |
キーワード | 賃貸仲介・管理 / 不動産仲介・売買 / 土地活用 / 建築 / 相続相談 |
会社商品 PR | 仙台の泉という地に根差し、お陰様で今年創立43年目を迎えました。時代の変化・お客様のニーズに合わせ、不動産業の業態を変化させ、成長させて頂いて来た事が弊社の強みです(創業時は、戸建分譲事業に特化し営業を推進。約30年前のホームグラウンドである泉の土地区画整理事業に伴って地権者様への土地有効活用のご提案が始まり、賃貸アパート・マンションの建築受注につながる。その後は、建築頂いた建物のテナントリーシング、入居斡旋・管理業務へとつながっています)。 現在の賃貸管理戸数は8,650戸で、地域に根差した不動産業者としては東北NO.1の実績となっています。 また、建築に関しましては賃貸アパート・マンション・貸家、店舗・事務所、複合商業ビル、注文住宅、戸建分譲など幅広く行っており、弊社のある泉区のまちづくりや発展・維持にも力を注いでいます。 |
事業内容 | ●建築、リフォーム:賃貸アパート・マンション・貸家 店舗・事務所・複合商業ビル建築 注文住宅、戸建分譲 現地はもちろん、周辺環境を調査しお客様をはじめ市場のニーズに合わせた建物をご提案させて頂きます。累計500棟超の建築実績があります。 ●売買仲介: 一般の土地建物の他、事業用不動産も扱っております。 こちらは累計1,500件超の取引実績があります。 ●賃貸仲介、管理、PM: 一般の方のお部屋探しへの対応の他、200社超の法人様とのお取引実績があります。全国ネットワークのアパマンショップに加盟し、お陰様で平成24年度の契約件数で全国1位を獲得(全国加盟1,000店舗中)致しました。 仙台の泉という地に根差し、お陰様で今年創立43年目を迎えました。 時代の変化・お客様のニーズに合わせ、不動産業の業態を変化させ、成長させて頂いて来た事が弊社の強みです(創業時は、戸建分譲事業に特化し営業を推進。約30年前のホームグラウンドである泉の土地区画整理事業に伴って地権者様への土地有効活用のご提案が始まり、賃貸アパート・マンションの建築受注につながる。その後は、建築頂いた建物のテナントリーシング、入居斡旋・管理業務へとつながっています)。 現在の賃貸管理戸数は8,650戸で、地域に根差した不動産業者としては東北NO.1の実績となっています。 また、建築に関しましては賃貸アパート・マンション・貸家、店舗・事務所、複合商業ビル、注文住宅、戸建分譲など幅広く行っており、弊社のある泉区のまちづくりや発展・維持にも力を注いでいます。 |
企業理念/ こだわり/ 他社との違い |
【社 是】他よりも地味に 正直に生きる 【社 訓】常にお客様の後ろ 誠実と謙虚 自己研鑽 【経営理念】お客様に明るく楽しい"住まい"と住環境を提供する お客様の夢と希望を創造する 事業を通して社会に貢献する 上記を毎朝の朝礼で唱和する事はもちろん、より一層の浸透を図る為、社員がメンバーとなり考えた弊社オリジナルの『クレドカード』を作成しました。 具体的に実行出来ているかを振り返る機会を設けるなど、社員教育にも力を注いでいます。 社員一人ひとりが成長する事でお客様にご満足いただけるような接客応対ができるよう心掛けています。 |
特徴的な制度/社風 | ●毎年12月1日を弊社の社会貢献の日と定め、宮城県立こども病院様への寄付活動(平成18年から) ●お世話になっている地域への恩返しとして、地域行事への積極的参加 ●親に対して感謝の気持ちを表すこととして、毎年5月を「親孝行月間」とし、行った親孝行をレポートとして社員全員から提出していただいております。 |
2016.02.13バレンタイン参加へのすすめ。
2016.02.02筋トレ再開。
2016.01.18今年の目標!
2016.01.08新年明けましておめでとうございます。
2015.10.27【新リノベーションデザイン】Yamaichi・Cafeシリーズ第一弾☆
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